Interim Leader für Technologiegetriebene Innovation - wenn der Mensch den Unterschied ausmacht
Nationalität:
Deutscher Staatsbürger mit Permanent Residency (Arbeitserlaubnis)/ Wohnort in Singapur, regionale und globale Führungserfahrung
Sprachen:
Fließend in Englisch und Deutsch einschließlich Grundkenntnissen in Russisch und Französisch
Erfahrung:
- Rund 20 Jahre Erfahrung in Business Development, Sales und Delivery in Großunternehmen und Technologie Startups; davon 10 Jahre in Asien und weitere 10 Jahre in Europa und Global
- Projektmanagement-Erfahrung in zahlreichen M&A Themen – von Technischer Due Diligence bis zu komplexen/mehrjährigen Integrationsprojekten
- Globale Umsatzverantwortung für ein Software Business von 1Mrd EUR mit Wachstum bis zu 50+% YoY (1.000 Mitarbeiter, 70 Direktberichte)
- Erfolgreiche Umsetzung von strategischen Technologie-Projekten einschließlich Projektsanierungen, primär im Banken- und Versicherungsbereich
- Erfahrung im Definieren und Umsetzen von Markteinführungs-Strategien, vorwiegend in aufstrebenden Märkten BRICS und ASEAN
- Kommunikationserfahrung und -training auf Board Ebene, sowie mit Presse und Analysten
Skills:
- Expertise im Aufbau und Restrukturierung von regional und globalen Vertriebsstrukturen (APAC,
- Empathie-basierter Führungsstil mit Fokus auf Team Performance, langjährige Erfahrung in multi-kulturellen und multi-disziplinären Umgebungen (belegbar mit TOP Bewertungen im Mitarbeiterzufriedenheits-Index)
Haben Sie gefunden, was Sie suchen?
JA
Kontaktieren Sie uns noch heute und wir leiten den Lebenslauf des Managers an Sie weiter. Wir vereinbaren ein Interview und klären alle Details.
NEIN
Kontaktieren Sie uns und beschreiben Sie uns Ihre Bedürfnisse. Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung und garantieren, dass wir mit unserer rent-a-manager® Social Media Intelligence-Suchmethode den perfekten Kandidaten für Sie finden.